本体3,200円+税
ISBN | 9784750325514 |
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判型・ページ数 | A5・276ページ |
出版年月日 | 2007/05/01 |
人口減・少子化社会の未来
雇用と生活の質を高める
人口減少の悪影響をいかに防ぎ、少子化にいかに歯止めをかけるか? 勤労者・生活者の立場から、少子化・人口減少の原因、高齢者雇用、女性の労働、年金・医療制度、育児と仕事の両立、子育て支援、家族意識の変化等について詳細なデータに基づき分析する。
はしがき
第1部 基本的視点
第1章 勤労者の視点から見た人口問題――質の高い雇用の場を生み出すことが少子化対策の王道
(小峰隆夫:法政大学教授)
1 少子化・人口減少問題の基本的な位置づけ
2 人口減少と勤労者の生活
3 労働力制約時代の幕開け
4 女性の社会参画と少子化
5 雇用の質を高め、勤労者、生活者の立場に立った仕組みを作ることこそが少子化対策の王道
第2章 少子化の要因と人口減少の諸相
(和田光平:中央大学教授)
1 少子化の諸要因
2 人口減少のメカニズム
3 わが国における人口減少・少子高齢化の姿
4 労働力人口の展望
第3章 人口減少下の日本経済の展望と課題――働き方の改善による成長で生活向上が可能
(吉川薫:白鴎大学教授)
1 人口減少が経済の供給サイドに与える影響とその対応
2 人口減少が経済の需要サイドに与える影響
3 人口減少下の財政健全化
4 2030年の日本経済の展望
5 人口減少による地域経済社会の変容と課題
第2部 人口減少の悪影響をいかに防ぐか
第4章 労働力減少時代の高齢者雇用――多様性管理と新たな課題
(奥西好夫:法政大学教授)
1 労働力人口の減少と高齢者の労働力率
2 企業の高齢者雇用制度の現状と展望
3 社会全体の対応
第5章 少子社会と女性の労働供給――新しい働き方のルールの模索
(永瀬伸子:お茶の水女子大学教授)
1 少子高齢化社会に適合した働き方
2 1990年代の女性雇用の変化
3 働き方のルールの何が問題なのか
4 少子化時代の新しい働き方のルールの模索
5 社会的な合意の形成と社会環境の整備
第6章 高齢化・人口減少社会における年金制度・医療制度の将来
(駒村康平:慶應義塾大学教授)
1 年金制度の評価と諸外国の年金改革
2 出生率低下が年金財政に与える影響
3 年金制度改革の選択肢と改革の試算
4 2006年の医療制度改革の評価と問題点
5 介護保険制度の動向と介護労働者の確保
6 まとめ
第3部 少子化にいかに歯止めをかけるか
第7章 育児と仕事の両立を超えて――子育て世帯の現状とワーク・ライフ・バランス
(大石亜希子:千葉大学准教授)
1 子育て世帯の経済状況と雇用
2 両立支援の必要性
3 労働政策の課題(1):ワーク・ライフ・バランス
4 労働政策の課題(2):育児休業
5 社会保障政策の課題:保育サービスと児童手当
6 おわりに
第8章 家族意識の変化と少子化
(渡辺秀樹:慶應義塾大学教授)
1 国際比較調査からみる家族意識の様相と変容
2 家族変化の実態:婚外子割合と妊娠先行型結婚の増加
3 都道府県別にみた婚外子と妊娠先行型結婚の動向
4 子育ての分担と共同、家族と仕事のバランス意識
5 まとめ
第9章 少子化と子育て支援
(大日向雅美:恵泉女学園大学教授)
1 少子化対策における視点の変化
2 少子化対策と人々の意識との乖離
3 真に求められている施策とは
第1部 基本的視点
第1章 勤労者の視点から見た人口問題――質の高い雇用の場を生み出すことが少子化対策の王道
(小峰隆夫:法政大学教授)
1 少子化・人口減少問題の基本的な位置づけ
2 人口減少と勤労者の生活
3 労働力制約時代の幕開け
4 女性の社会参画と少子化
5 雇用の質を高め、勤労者、生活者の立場に立った仕組みを作ることこそが少子化対策の王道
第2章 少子化の要因と人口減少の諸相
(和田光平:中央大学教授)
1 少子化の諸要因
2 人口減少のメカニズム
3 わが国における人口減少・少子高齢化の姿
4 労働力人口の展望
第3章 人口減少下の日本経済の展望と課題――働き方の改善による成長で生活向上が可能
(吉川薫:白鴎大学教授)
1 人口減少が経済の供給サイドに与える影響とその対応
2 人口減少が経済の需要サイドに与える影響
3 人口減少下の財政健全化
4 2030年の日本経済の展望
5 人口減少による地域経済社会の変容と課題
第2部 人口減少の悪影響をいかに防ぐか
第4章 労働力減少時代の高齢者雇用――多様性管理と新たな課題
(奥西好夫:法政大学教授)
1 労働力人口の減少と高齢者の労働力率
2 企業の高齢者雇用制度の現状と展望
3 社会全体の対応
第5章 少子社会と女性の労働供給――新しい働き方のルールの模索
(永瀬伸子:お茶の水女子大学教授)
1 少子高齢化社会に適合した働き方
2 1990年代の女性雇用の変化
3 働き方のルールの何が問題なのか
4 少子化時代の新しい働き方のルールの模索
5 社会的な合意の形成と社会環境の整備
第6章 高齢化・人口減少社会における年金制度・医療制度の将来
(駒村康平:慶應義塾大学教授)
1 年金制度の評価と諸外国の年金改革
2 出生率低下が年金財政に与える影響
3 年金制度改革の選択肢と改革の試算
4 2006年の医療制度改革の評価と問題点
5 介護保険制度の動向と介護労働者の確保
6 まとめ
第3部 少子化にいかに歯止めをかけるか
第7章 育児と仕事の両立を超えて――子育て世帯の現状とワーク・ライフ・バランス
(大石亜希子:千葉大学准教授)
1 子育て世帯の経済状況と雇用
2 両立支援の必要性
3 労働政策の課題(1):ワーク・ライフ・バランス
4 労働政策の課題(2):育児休業
5 社会保障政策の課題:保育サービスと児童手当
6 おわりに
第8章 家族意識の変化と少子化
(渡辺秀樹:慶應義塾大学教授)
1 国際比較調査からみる家族意識の様相と変容
2 家族変化の実態:婚外子割合と妊娠先行型結婚の増加
3 都道府県別にみた婚外子と妊娠先行型結婚の動向
4 子育ての分担と共同、家族と仕事のバランス意識
5 まとめ
第9章 少子化と子育て支援
(大日向雅美:恵泉女学園大学教授)
1 少子化対策における視点の変化
2 少子化対策と人々の意識との乖離
3 真に求められている施策とは